为了进一步提升我公司的信息化水平，提高工作效益，经公司管理层研究决定，对我公司现有业务系统进行升级更换，为确保系统更换顺利进行，让员工能够快速适应新系统，现将有关培训和安排通知如下：
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培训对象
全体员工，包括但不限于各部门、各岗位的工作人员。
培训时间
1、系统更换前期培训：2022年9月15日至2022年9月30日（共计16天）
2、系统更换过渡期培训：2022年10月1日至2022年10月14日（共计14天）
3、系统更换完成后的常态化培训：根据实际需求，定期组织培训。
1、新系统功能介绍
2、系统操作流程及技巧
3、系统常见问题解答
4、系统应用案例分析
培训方式
1、线上培训：通过企业内部网络平台开展线上培训，方便员工随时随地学习。
2、线下培训：针对重点岗位和关键业务，组织线下实操培训。
3、在岗辅导：由系统管理员和资深员工担任辅导员，对员工进行一对一辅导。
培训考核
1、线上培训：通过在线考试和作业完成情况进行考核。
2、线下培训：通过实际操作考核和测试进行考核。
培训奖励
1、顺利通过培训考核的员工，将获得公司颁发的“系统操作能手”证书。
2、在培训过程中，表现优异的员工，公司将给予一定的物质奖励。
注意事项
1、各部门要高度重视此次培训，确保员工按时参加培训。
2、培训期间，请员工按时完成作业和考核。
3、系统更换过程中，如有疑问，请及时向相关部门或系统管理员咨询。
联系方式
1、系统管理员：张先生，联系电话：138xxxx5678
2、培训负责人：李小姐，联系电话：139xxxx7890
敬请全体员工积极配合，共同完成此次企业系统更换工作，让我们携手迎接新系统的到来，为公司的长远发展贡献力量！
特此通知。
企业信息化管理中心
2022年9月1日
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